ビジネスの課題を「知」で解決する新プラットフォーム「Collabiz」：40代・50代の管理職・専門職が知るべき理由

2026年1月12日

ビジネスの課題を「知」で解決する新プラットフォーム「Collabiz」：40代・50代の管理職・専門職が知るべき理由

現代のビジネス環境において、企業が直面する人材確保や専門知識の不足、そしてプロフェッショナル人材が自身の知見を最大限に活かせないという課題は深刻化しています。こうした状況に対し、株式会社SalesDexは、企業とプロフェッショナル人材を1時間単位でつなぐ新しい知のマッチングプラットフォーム「Collabiz（コラビズ）」を2025年11月27日に正式リリースしました。このサービスは、従来の採用や外注とは異なる「第三の選択肢」として、ビジネスの現場に新たな価値をもたらす可能性を秘めています。

リリース背景：企業と個人の「構造的な断絶」を解消

多くの企業が、採用難、人材流動性の高まり、そして専門領域の複雑化という構造的な変化に直面しています。特に、DX推進や営業戦略の高度化、プロダクト開発の複雑化といった局面では、「社内に十分な知見がない状態で意思決定を強いられる」ケースが急増しています。しかし、従来の採用はコストが高く長期戦になりがちであり、外注は契約から着手までのリードタイムが長く、柔軟性に欠けるという課題が指摘されていました。

一方で、フリーランスや個人専門家もまた、「自身の専門性を活かす機会が限定される」「営業活動に多くの時間を割かざるを得ない」「実績が体系的に蓄積されない」といった不満を抱えているのが現状です。

Collabizは、こうした企業と個人の双方に存在する「構造的な断絶」を解消し、必要な知識が必要な瞬間に循環する世界を実現するために開発されました。

Collabizとは：1時間単位で「知」をマッチングする新しいインフラ

Collabizは、企業（リクエスター）とプロフェッショナル人材（パートナー）を「1時間単位」でつなぐ、新しい“知のマッチングプラットフォーム”です。このプラットフォームの最大の特徴は、「必要なときに、必要なだけ」専門知識にアクセスできる柔軟な構造にあります。

経営、営業、エンジニアリング、マーケティングなど、多様な分野を専門とするプロフェッショナルが登録しており、企業は自身の課題に応じた人物に最短即日でアプローチすることが可能です。契約フローは簡潔で、1時間単位から相談できるため、初期コストやリスクを極小化できる点が大きなメリットと言えるでしょう。

企業側のメリット：リクエスター機能の活用

企業は、社内に不足している専門知識を、必要なタイミングでプロフェッショナルに直接相談できます。

採用前の壁打ちや、外部の専門知識を迅速に取り込むことが可能です。
経営・営業・エンジニア・マーケティングなど、幅広い領域に対応しています。
初期費用ゼロ・登録無料で、1時間1,000円から利用できます。
自社の状況に合わせて柔軟に活用できるため、過剰投資を回避できます。
必要な瞬間に専門家と接続でき、意思決定の質を改善します。

これにより、「相談相手がいない」「社内に専門家がいない」という従来の状況を根本的に改善することが期待されます。

プロフェッショナル側のメリット：パートナー機能の活用

専門家、フリーランス、副業人材は、自身の知見を1時間単位で価値に変換できます。

営業活動をせずとも企業から相談が届きます。
副業として、あるいは週1時間から活動が可能です。
自身の実績がプラットフォーム上で可視化され、蓄積されます。
時間単価を自分で設定でき、活動幅を柔軟に調整できます。
「知見提供」というシンプルな価値提供に集中できます。

これにより、専門性が適切に評価される新しい働き方が実現します。

「1時間の共創」がもたらす新たな価値

Collabizの核となるのは、「1時間の対話が、新しい事業を生む」という思想です。企業と専門家が短く濃密に接点を持つことで、以下のような効果が期待されます。

停滞していたプロジェクトが前進する可能性があります。
新規事業の仮説が短時間で磨かれるでしょう。
営業戦略の改善点がその場で見えることもあります。
経営の意思決定スピードが大幅に向上するでしょう。

株式会社SalesDex 代表コメント

株式会社SalesDex 代表取締役の藤井翔太氏は、「企業と個人の間に横たわる“見えない壁”をなくしたい――その想いから、Collabizの構想は始まりました」と述べています。同氏は、企業側の専門知識不足と、プロフェッショナル人材の機会不足という双方のギャップを解消し、必要な知識が必要な瞬間に循環する新しい経済圏を創出することがCollabizの目的であると強調しています。